Bài 3. Thực hành: Phân tích vấn đề việc làm ở địa phương

Thực hành (SGK Chân trời sáng tạo - Trang 136)

Hướng dẫn giải

VẤN ĐỀ VIỆC LÀM Ở HÀ NỘI
1. Khái quát về đặc điểm lao động
Quy mô:

- Lực lượng lao động: hơn 4,2 triệu người (năm 2023).

- Tỷ lệ lao động trong độ tuổi: 73,5%.

- Chất lượng: tăng cao, tỉ lệ lao động có trình độ đại học, cao đẳng là 33.5%

- Phân bố chủ yếu ở khu vực kinh tế tư nhân, ngành dịch vụ

- Hạn chế: Thiếu hụt lao động có trình độ chuyên môn cao

2. Vấn đề việc làm
a. Tỉ lệ thất nghiệp của lực lượng lao động: 

- Tỷ lệ thất nghiệp của Hà Nội quý II/2023 là 2,20%, giảm 0,15 điểm phần trăm so với quý trước và giảm 0,24 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm trước.

- Tỷ lệ thất nghiệp của Hà Nội thấp hơn mức trung bình cả nước (2,32%).

- Tỷ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị Hà Nội cao hơn (2,46%).

- Nhóm lao động trẻ (15-24 tuổi) có tỷ lệ thất nghiệp cao nhất (5,91%).

b. Tỉ lệ thiếu việc làm của lực lượng lao động 

- Tỷ lệ thiếu việc làm của Hà Nội quý II/2023 là 1,92%, giảm 0,08 điểm phần trăm so với quý trước và giảm 0,02 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm trước.

- Tỷ lệ thiếu việc làm của Hà Nội thấp hơn mức trung bình cả nước (2,06%).

3. Đề xuất giải pháp giải quyết tình trạng thất nghiệp và thiếu việc làm
- Phát triển kinh tế

- Đào tạo nghề, nâng cao kỹ năng cho lao động trẻ 

- Hỗ trợ việc làm, khởi nghiệp 

(Trả lời bởi Nguyễn Việt Dũng)
Thảo luận (1)