I. Giới thiệu về ngành/nghề:
- Mô tả công việc:
+ Liệt kê các nhiệm vụ chính của công việc
+ Mô tả môi trường làm việc
- Yêu cầu về kỹ năng và kiến thức:
+ Liệt kê các kỹ năng và kiến thức cần thiết cho công việc
+ Mô tả mức độ quan trọng của từng kỹ năng và kiến thức
- Mức lương:
+ Mức lương trung bình
+ Mức lương dao động
+ Yếu tố ảnh hưởng đến mức lương
- Cơ hội phát triển:
+ Cơ hội thăng tiến
+ Cơ hội chuyển đổi nghề nghiệp
II. Phân tích thị trường lao động:
- Nhu cầu tuyển dụng:
+ Nhu cầu tuyển dụng theo ngành nghề
+ Nhu cầu tuyển dụng theo khu vực
- Cung lao động:
+ Số lượng lao động đang làm việc trong ngành
+ Số lượng lao động tốt nghiệp mỗi năm
- Cung - cầu lao động:
+ Tình trạng cung - cầu lao động
+ Dự báo về cung - cầu lao động trong tương lai
III. Kế hoạch phát triển bản thân:
- Kỹ năng và kiến thức cần thiết:
+ Liệt kê các kỹ năng và kiến thức cần thiết để thành công trong ngành/nghề
+ Lập kế hoạch học tập và rèn luyện để phát triển các kỹ năng và kiến thức
- Kinh nghiệm làm việc:
+ Tìm kiếm cơ hội thực tập, làm việc bán thời gian để tích lũy kinh nghiệm
+ Tham gia các hoạt động ngoại khóa liên quan đến ngành/nghề
- Mạng lưới quan hệ:
+ Tham gia các hội nhóm chuyên ngành
+ Kết nối với các chuyên gia trong ngành