- Những biểu hiện có trách nhiệm và chưa có trách nhiệm trong công việc:
Biểu hiện có trách nhiệm | Biểu hiện chưa có trách nhiệm |
- Khắc phục khó khăn để hoàn thành tốt công việc, đúng thời hạn. - Không hợp tác khi thực hiện nhiệm vụ chung. - Thuyết phục, động viên, hỗ trợ người khác hoàn thành tốt công việc. - Tìm hiểu những công việc mình phải làm khi nhận nhiệm vụ. - Sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi được phân công. - Chủ động đề xuất cách thực hiện công việc hiệu quả. | - Không quan tâm đến tiến độ và chất lượng công việc. - Bỏ dở công việc. - Đùn đẩy, ỷ lại khi được giao nhiệm vụ. - Đổ lỗi cho các thành viên khác khi sản phẩm của nhóm chưa tốt. |