Những câu hỏi liên quan
đào thu hiền
Xem chi tiết
Hồ Thu Giang
Xem chi tiết
Trần Thị Loan
16 tháng 11 2015 lúc 22:50

Nếu số người làm không giảm đi thì đến ngày đã định đội đó là được số phần công việc là:1 - \(\frac{1}{3}\) = \(\frac{2}{3}\) (công việc)

Vì lượng công việc tỉ lệ thuận với số người nên

Nếu số người giảm đi 1 nửa thì số lượng công việc cũng giảm đi 1 nửa

Vậy đến ngày đã định đội đó làm thêm được số phần công việc là: \(\frac{2}{3}\): 2 = \(\frac{1}{3}\) (công việc)

Vậy số phần công việc đội đó làm được tất cả là: \(\frac{1}{3}\)\(\frac{1}{3}\) = \(\frac{2}{3}\) (công việc)

ĐS:...

Bình luận (0)
Đoàn Thị Thúy Hà
12 tháng 11 2017 lúc 20:32

các bạn có thể trình bày bằng dạng toán tỉ lệ thuận được ko

Bình luận (0)
Becca
Xem chi tiết
Huynh Thi Kim Anh
Xem chi tiết
khangnguyeenx
Xem chi tiết
ĐẶNG THỊ BÍCH NHƯ
Xem chi tiết
Nguyễn Trần Đức Huy
6 tháng 4 2017 lúc 21:02

3/5 ngày

Bình luận (0)
Bích Phượng Hồ Thị
Xem chi tiết
TFBOYS
Xem chi tiết
Nguyễn Đình Dũng
2 tháng 7 2015 lúc 13:15

15 công nhân làm xong  một việc hết 20 ngày, vậy 1 công nhân làm thì cần số ngày là:

15 x 20 = 300 ngày.

15 công nhân đã làm được 6 ngày tương đương với 1 công nhân phải làm trong số ngày là:

15 x 6 = 90 ngày

Số ngày còn lại để 1 công nhân làm hết công việc đó là:

300 - 90 = 210 ngày

Số công nhân còn lại sau khi bớt 5 người là:

15 - 5 = 10 công nhân

Số ngày cần thiết để 10 công nhân làm hết công việc còn lại là:

210 : 10 = 21 ngày

    Đáp số: 21 ngày.

Bình luận (0)
Đinh Tuấn Việt
2 tháng 7 2015 lúc 13:17

Coi mỗi công nhân làm 1 ngày được 1 phần thì 15 công nhân hoàn thành công việc đó trong 20 ngày được số phần là :

\(15\times20=300\) (phần)

6 ngày thì 15 công nhân làm được là :

\(15\times6=90\) (phần)

Số phần công việc còn lại là :

\(300-90=210\) (phần)

Số công nhân còn lại là 16 - 6 = 10 (công nhân)

Vậy công nhân còn lại phải số số phần nữa để hoàn thành công việc là :

\(210:10=21\) (ngày)

Bình luận (0)
Trịnh Văn Đại
1 tháng 3 2016 lúc 21:25

21 ngày nhé tích giùm hộ mình

Bình luận (0)
nguyen viet anh
Xem chi tiết