Nội dung lý thuyết
- Phẩm chất:
+ Khái niệm: Là những đức tính, giá trị đạo đức tốt đẹp thể hiện bản chất bên trong của một người.
+ Một số phẩm chất: Trung thực, tự trọng, tự lập, cẩn thận, chăm chỉ, có ý chí vượt khó,...
- Năng lực:
+ Khái niệm: Là khả năng mà một người có thể hoàn thành tốt một nhiệm vụ cụ thể, được thể hiện qua kiến thức, kỹ năng và thái độ làm việc.
+ Một số năng lực: Năng lực tự chủ và tự học, năng lực giao tiếp và hợp tác, năng lực ngôn ngữ, năng lực tính toán, năng lực thẩm mĩ,...

- Tự xem xét bản thân qua kết quả học tập và các hoạt động đã tham gia.
- Xin ý kiến nhận xét từ những người xung quanh như gia đình, thầy cô và bạn bè.
- Làm các bài trắc nghiệm hướng nghiệp để khám phá phẩm chất và năng lực (ví dụ: trắc nghiệm Holland, MBTI,...).

- Giúp mỗi cá nhân biết cách phát triển bản thân để có thể đóng góp tốt hơn cho gia đình và xã hội.
- Là cơ sở quan trọng để định hướng nghề nghiệp một cách đúng đắn, phù hợp với chính mình.
- Mỗi cá nhân cần hiểu rõ điểm mạnh, điểm yếu của mình để có thể phát huy thế mạnh và khắc phục những điểm còn hạn chế.
- Việc nắm rõ nhu cầu phát triển của địa phương giúp mỗi người có định hướng học tập và rèn luyện bản thân sao cho phù hợp.
- Khi năng lực cá nhân phù hợp với yêu cầu của địa phương, mỗi người sẽ có nhiều cơ hội việc làm hơn và đóng góp hiệu quả hơn vào sự phát triển của quê hương.
- Chủ động tìm hiểu về định hướng phát triển và nhu cầu về nguồn nhân lực của địa phương mình.
- Tự đánh giá những phẩm chất, năng lực hiện có của bản thân và so sánh với yêu cầu của địa phương để lập kế hoạch rèn luyện.
- Tích cực tham gia các hoạt động trải nghiệm, lao động, thiện nguyện để trau dồi kỹ năng và tinh thần cống hiến.
- Luôn yêu mến quê hương, trân trọng các giá trị truyền thống và góp phần quảng bá những hình ảnh đẹp của địa phương.
